Vue d'ensemble
Dans Contact Haute Performance, les participants sont mis
en situation permanente d’interaction et de négociation.
En équipe et entre équipes, ils découvrent
la valeur de l’information, l’influence de la communication,
le rôle de la confiance et les principes de l’accord
gagnant-gagnant.
Simulation
Dans Contact Haute Performance, votre seul but, en équipe,
est de faire fructifier vos ressources. Tout est négociable,
tout est échangeable ! … Tout est entre vos mains
pour réussir. Mais en êtes-vous conscient ?
Objectifs
- Briser la glace, créer la convivialité,
- Faciliter la communication,
- Développer la confiance et la synergie,
- Favoriser les échanges entre tous les participants,
- Mettre en évidence le rôle de l’information,
- S’approprier les clés de la création de
valeur par la communication
Principaux enseignements
- Développer le sens de la communication et du partage
de l’information, afin d’enrichir les tâches
quotidiennes et l’efficacité collective,
- Mieux identifier les besoins des clients internes,
- Accroître la force de négociation et l’aptitude à conclure
Résultats
- Une responsabilité accrue sur la dynamique collective,
- La compréhension de l’importance des ressources
immatérielles de l’entreprise,
- Un niveau de motivation accru,
- Un impact fort sur l’esprit d’entreprise et le
sentiment d’appartenance,
- Un accord pour progresser ensemble
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